Como tal, assumimos na nossa cultura organizacional os seguintes valores e princípios orientadores de acção:

 

> Integrar o respeito pelo ambiente e a gestão dos aspectos ambientais, em todas as fases dos processos empresariais e ao longo de toda a cadeia de valor, e zelar para que todos os intervenientes, incluindo fornecedores, detenham as competências necessárias e suficientes para o efeito;

> Pautar por princípios éticos de transparência, honestidade e integridade, as relações com as autoridades competentes e as restantes partes interessadas;

> Melhorar continuamente o desempenho ambiental, nomeadamente na prevenção da poluição e na minimização dos seus impactes;

> Cumprir os requisitos da legislação ambiental aplicável às actividades, bem como outros compromissos voluntariamente assumidos;

> Gerir os riscos ambientais, com vista a eliminar ou minimizar os impactes negativos das actividades, tanto nas situações normais, como nas de emergência, acidente ou catástrofe;

> Gerir o impacte sobre a biodiversidade, decorrente das actividades de negócio, procurando obter um balanço global positivo neste domínio;

> Promover a utilização das fontes de energias renováveis e das melhores tecnologias com vista à preservação dos recursos naturais e à prevenção e redução da poluição;

> Promover a eficiência energética e as práticas de utilização racional da energia, como uma das principais opções compatíveis com o uso sustentável dos recursos;

> Considerar as expectativas das partes interessadas, nos processos ambientalmente relevantes e na sua comunicação;

> Promover a criação de conhecimento e a divulgação de boas práticas no domínio do ambiente.


Aprovado pelo Conselho de Administração Executivo, em Março de 2009